У Львові суд вирішив відсторонити від посадового обов’язку службовця «Укрзалізниці», якого підозрюють у систематичному зборі хабарів із працівників платних туалетів, парковки та залу очікування на приміському вокзалі. За даними слідства, чиновник вимагав гроші в обмін на те, щоб не створювати штучних перешкод у роботі своїх підлеглих, погрожуючи звільненням. Цю інформацію стало відомо з ухвали, опублікованої у Єдиному судовому реєстрі.
Щомісячні побори з працівників
Згідно з даними слідства, чоловік організував схему регулярного отримання грошей від працівників платних сервісів на вокзалі, зокрема туалетів, платної стоянки та залу очікування. За версією правоохоронців, він вимагав кошти, обіцяючи «нестворення штучних перешкод» у їхній діяльності.
«Працівники цеху надання платних послуг виробничого підрозділу вокзалу станції Львів, філії «Вокзальна компанія» акціонерного товариства «Українська залізниця», потрапили в умови, де вимушені були надавати неправомірну вигоду, щоб уникнути негативних наслідків, зокрема звільнення та перешкод у їхній роботі», — йдеться в ухвалі.
Гроші передавали через посередників
Слідчі також зазначили, що до схеми були залучені працівники платної стоянки, які виконували роль посередників і передавали гроші керівнику.
У матеріалах справи вказані кілька епізодів отримання хабарів:
- 31 січня — працівник парковки вокзалу передав посадовцю 25 тис. грн від працівників платного туалету.
- 28 лютого — він отримав ще 25 тис. грн від працівників платного туалету.
- 31 березня — працівники туалетів, парковки та платного залу вокзалу передали 205 тис. грн, які отримала дружина підозрюваного.
- 1 травня — працівники тих же платних сервісів передали ще 204,7 тис. грн через посередника дружині посадовця.
1 травня чоловікові пред’явили підозру за ч. 3 ст. 368 ККУ — одержання неправомірної вигоди службовою особою, вчинене повторно та за попередньою змовою групою осіб. За цією статтею передбачено покарання у вигляді позбавлення волі на строк від п’яти до десяти років.
Суд дійшов висновку, що підозрюваний, залишаючись на посаді, може впливати на свідків, знищити документи або заважати слідству. Тому його відсторонили від роботи до 5 липня 2026 року. Ухвалу можливо оскаржити в апеляційному суді.
